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組織風土こそ究極の経営資源です。風土が人の感情を導き、感情が考え方を、考え方が判断を、判断が行動を、そして最後に行動が成果を導きます。

風土は盗まれることも模倣されることも、買い取られることもできません。

発創デザイン研究室は、対話を喚起し深化へ導くファシリテーションとチームビルディングを通じて、チームの眠れる可能性を引き出します。